Offenbach

Das Sana Klinikum Offenbach bildet Pflegekräfte nach modernsten Standards aus

110 Jahre Akademie für Pflegeberufe

Am 1. April 2014 hat die von Jörg Noll geleitete „Akademie für Pflegeberufe“ am Sana Klinikum Offenbach allen Grund zum Feiern, denn vor genau 110 Jahren wurde sie gegründet und seit dem an dem Ziel orientiert, Pflegekräfte bedarfsgerecht und auf höchstem aktuellem Niveau auszubilden. „Dieses Prinzip galt am damaligen Offenbacher ‚Stadtkrankenhaus‘ auch schon 1904, obwohl noch keine staatlichen Regelungen für die Pflegekräfteausbildung existierten“, bewertet Noll das stets verfolgte Prinzip der erfolgreichen Ausbildungsstätte.

Der erste Kurs zur Ausbildung spezialisierter Kinderkrankenschwestern startete 1958; 1967 übernahm die Stadt Offenbach die zuvor von der Rot-Kreuz-Schwesternschaft betriebene Akademie.

Zurzeit werden am Sana Klinikum 120 Schülerinnen und Schüler auf Grundlage des Deutschen Krankenpflegegesetzes ausgebildet und streben die neu titulierten Berufe „Gesundheits- und Krankenpflegerin/Krankenpfleger“ oder „Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin/Kinder- krankenpfleger“ an. Mit 2.100 Stunden theoretischen Stunden in drei Jahren erreicht man problemlos das hohe Niveau anderer europäischer Staaten, in denen die Pflegeausbildung als Hochschulstudiengang erfolgt. Für die praktische Ausbildung stehen am Sana Klinikum Offenbach 50 Einsatzbereiche an 20 Kliniken, Instituten und Fachabteilungen zur Verfügung. Die Schule befindet sich seit mehr als 40 Jahren in der ehemaligen Frauenklinik des Offenbacher Klinikums und wurde 2006 komplett renoviert. Heute stehen den Schülern 18 helle, freundliche und moderne Unterrichts- und Besprechungsräume zur Verfügung.

Neben sehr guten Berufsaussichten – Pflegekräfte sind Mangelware, da die Zahl pflegebedürftiger Menschen ständig steigt – kann Schulleiter Noll seine Nachwuchskräfte auch mit fast 1.080 Euro Ausbildungsvergütung im dritten Jahr und attraktiven Lohntarifen anwerben. Darüber hinaus können Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Bildungsabschluss auch noch die allgemeine Hochschulzugangsberechtigung des Landes Hessen erreichen, wenn sie nach ihrer Ausbildung noch 400 Weiterbildungsstunden absolvieren.

„Unsere Akademie stellt sich den Herausforderungen für die kommenden Jahrzehnte und wird deshalb auch künftig ihren Beitrag zur gesundheitlichen Versorgung der Bevölkerung in Offenbach und der Region leisten. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber laden wir zu einem persönlichen Gespräch ein und freuen uns, sie zu dem Berufsfeld Pflege detailliert beraten zu können“, lautet Nolls optimistische Zukunftsprognose für die Akademie.

„Wir sind uns sowohl unserer gesellschafts- und gesundheitspolitischen Rolle als größtes Ausbildungsinstitut in Offenbach für junge Menschen als auch als Fort- und Weiterbildungsstätte für unser eigenes Personals bewusst und stellen uns aktiv dieser Aufgabe,“ betont Dr. Jens Schick, Geschäftsführer des Sana Klinikums Offenbach. „Wir bieten jungen Menschen eine berufliche Perspektive an – mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und guten Chancen auf dem Arbeitsmarkt und natürlich auch innerhalb unseres Konzerns mit insgesamt 48 Kliniken aller Versorgungsstufen. Dies ist für uns ein grundlegendes Merkmal zukunftsorientierter Unternehmensführung.“ Insgesamt bildet Sana Kliniken AG bundesweit mehr als 1.500 Nachwuchskräfte in über 30 Berufen aus.

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