Cham, 8. November 2018. Die Sana Kliniken des Landkreises Cham weiten ihre Anstrengungen zur Personalsuche in den ärztlichen und pflegerischen Bereichen aus. Neben klassischen – und zuletzt vermehrten – Anzeigenkampagnen oder der Zusammenarbeit mit Personalberatungen setzen die Kliniken nun verstärkt auf die Direktansprache von jungen Ärzten und Pflegekräften. Dafür wurde ein neuer und professioneller Messestand konzipiert, der künftig auf Personal- und Karrieremessen sowie Ausstellungen zum Einsatz kommt. Mit dem neuen Design haben sich die Kliniken erstmals Ende Oktober auf einer großen Personalmesse in Prag präsentiert.
„Insbesondere der Ärztemangel ist auch in unserer Region längst nicht mehr nur ein Thema im ambulanten Bereich“, betont Kliniken-Geschäftsführer Oliver Bredel. „Auch wir sind händeringend auf der Suche nach qualifiziertem Personal. Vor allem auf der Ebene der Assistenzärzte sind wir derzeit in einigen Bereichen eher dünn aufgestellt; der Anteil an Fremdpersonal ist immer noch viel zu hoch. Junge Mediziner wollen wir nun in direkter Kommunikation von uns als attraktivem Arbeitgeber überzeugen“, so Bredel.
„Als Personaler weiß ich, dass hier der erste Eindruck zählt“, ergänzt Josef Steinbauer, der Personaldirektor der Sana Kliniken des Landkreises Cham. „Deshalb freue ich mich über den neuen Messestand, der in dieser Form durchaus auffällt. In Prag haben wir dafür sehr viele positive Rückmeldungen erhalten. Wir hoffen, dass sich dieser Erfolg beim Erstkontakt mit potentiellen Bewerbern auch in Neubesetzungen niederschlägt.“